Erfahren Sie, wie unsere Methoden Ihre Verhandlungen stärken

Praxis trifft Struktur

Unsere Arbeitsweise basiert auf analytischer Vorbereitung, empathischer Kommunikation und zielorientierter Nachverfolgung. So entwickeln Sie Ihre Stärken weiter und erreichen gemeinsam mit uns überzeugende Win-Win-Situationen.

Ergebnisse variieren je nach Einzelfall. Keine Erfolgsgarantie.

Unser erfahrenes Beraterteam

Fachübergreifende Expertise und praxiserprobte Methoden kennzeichnen unser Team in allen Situationen.

Katrin Sommer
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Katrin Sommer

Senior Beraterin Verhandlung

BWL-Diplom Kommunikationspsychologie Universität Mannheim

Strategische Gesprächsführung

Finanzmanagement Solutions GmbH

Spezialisiert auf Budgetgespräche und Kommunikationsstrategien, unterstützt sie Klienten klar strukturiert.

Schlüsselkompetenzen

Zielorientiertes Arbeiten Klarheit im Dialog Teamfähigkeit Nachhaltige Umsetzung

Methoden

Empathische Kommunikation Bedarfsorientierte Moderation Harvard-Konzept Lösungsfokussierung Strukturierte Analyse Interessenausgleich Konstruktive Feedbackmethoden

Zertifikate

IHK-Zertifikat Gesprächsmoderation Kommunikation im Veränderungsprozess
Janosch Keller
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Janosch Keller

Leiter Beratung Kommunikation

Master Organisationspsychologie Freie Universität Berlin

Verhandlungsprozesse

Dialogfokus Consulting AG

Bringt langjährige Erfahrung in moderiertem Interessenausgleich ein und vermittelt Sicherheit in Gesprächsführung.

Fertigkeiten

Strukturierte Problemlösung Erfahrung in Teams Analytisches Denken Souveränität vermitteln

Methoden

Bedarfsanalyse im Gespräch Kommunikationsmodelle Kompromissfindung Zieldefinierung Situationsanalyse Dialogstrategie Feedback-Methodik

Zertifikate

Train the Trainer Zertifikat Moderationskompetenz im Business
Marina Feldmann
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Marina Feldmann

Beraterin Lösungsfindung

Diplom Wirtschaftspsychologie Hochschule Hamburg

Moderation von Gruppenprozessen

Collective Dialogue GmbH

Spezialisiert auf komplexe Gruppendynamiken und fördert nachhaltige Kommunikationsprozesse im Unternehmen.

Kernkompetenzen

Verständnis für Gruppen Elementare Analyse Strukturierte Umsetzung Kommunikationsstärke

Methoden

Systemische Fragetechniken Konfliktintervention Ressourcenorientierte Ansätze Praxisnahe Fallarbeit Moderationsstruktur Kommunikationsprozessanalyse

Zertifikate

Systemischer Coach Abschluss Konfliktlösung für Führungskräfte

Unser Beratungsablauf auf einen Blick

Jeder Schritt unseres Prozesses ist darauf ausgerichtet, Ihnen Struktur, Klarheit und nachhaltige Handlungssicherheit in Verhandlungssituationen zu bieten.

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Bedarfsanalyse und Vorbereitung

Wir analysieren im Erstgespräch gemeinsam Ihre aktuelle Situation. Darauf aufbauend bestimmen wir Ziele und Interessenslagen objektiv.

Sie erhalten transparente Analysen und Klarheit über Kommunikationshürden. So schaffen wir die Basis für zielorientierte Gesprächsführung und erkennen frühzeitig Potenziale, um Win-Win-Szenarien vorzubereiten.

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Erarbeitung Lösungswege

Mit Fokus auf analytischem Austausch entwickeln wir Lösungsoptionen. Interessen werden abgeglichen, um ausgewogene Perspektiven zu fördern.

Wir sammeln gemeinsam Informationen, strukturieren Argumente und erarbeiten realistische Alternativen. Diese Herangehensweise senkt das Konfliktpotenzial für beide Seiten.

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Durchführung der Verhandlungen

Wir begleiten aktiv das Gespräch oder stehen beratend zur Seite. Ziel ist ein wertschätzender Austausch ohne aggressive Durchsetzung.

Sie erfahren, wie Sie souverän, empathisch und faktenbasiert auftreten. Unsere Methoden sichern Klarheit und schaffen Vertrauen zwischen den Parteien.

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Nachbereitung und Transfer

Nach dem Dialog werden Schlüsselerkenntnisse gesichert. Sie bekommen hilfreiche Hinweise für eine langfristig erfolgreiche Gesprächsführung.

Wir reflektieren gemeinsam den Ablauf, sichern die wichtigsten Ergebnisse und empfehlen nächste Schritte zur nachhaltigen Kommunikation in zukünftigen Verhandlungen.

Unser Beratungsablauf auf einen Blick

Jeder Schritt unseres Prozesses ist darauf ausgerichtet, Ihnen Struktur, Klarheit und nachhaltige Handlungssicherheit in Verhandlungssituationen zu bieten.

Vorteile auf einen Blick

Unsere Arbeitsweise bietet geprüfte Methoden für sichere Verhandlungsführung und nachhaltige Ergebnisse.

Merkmale

Ulmoravexq Beratung

Mitbewerber

Strukturierte Bedarfsanalyse

Partnerschaftliche Lösungsfindung

Neutralität und Objektivität

Individuelle Vorbereitung